2月12日，由人力资源和社会保障部主办，山东省人力资源和社会保障厅、菏泽市人民政府承办的“2022年春风行动现场推进活动暨春满齐鲁·乐业山东招聘活动”启动仪式在菏泽牡丹区牡丹广场举行。
活动启动仪式由山东省委组织部副部长、省人力资源社会保障厅党组书记、厅长梅建华主持，人社部党组成员、副部长俞家栋，副省长、省政府党组成员王心富出席启动仪式并讲话。菏泽市委书记张新文致辞，人社部就业促进司司长张莹，人社部教育培训中心党委书记、主任朱彦鹏，省政府副秘书长黄红光，山东省人社、发改、工信、民政、交通、乡村振兴、工会、团委、妇联等9部门有关负责人，市领导及市直有关部门负责人，牡丹区委、区政府有关负责人参加活动。
山东英搏尔电器有限公司公司总经理郑磊代表招聘企业发言
菏泽工程技师学院院长李成方代表教育培训机构发言
张新文在致辞中表示，国家人社部、省人社厅在菏泽市开展启动仪式，充分体现了人社部和省委、省政府对菏泽的关心和厚爱，必将开启菏泽市就业工作新篇章。各级各部门要以开展春风行动为契机，充分尊重劳动者和企业意愿，全面做好各项服务保障工作，深入开展稳岗留工、返岗就业、特色招聘等专项行动，努力实现更加充分、更高质量的就业，真正使“春风行动”成为助民、惠民、富民的春风，成为凝聚人才、推动发展、促进和谐的春风。
王心富在讲话中要求，各级各有关部门要依托“春风行动”这个平台，以新思路、新招数，办好促就业这个最大的民生实事。要以“春风行动”为契机，研究实施更加积极的就业政策，落细落实稳就业工作举措，力保一季度就业局势“开门稳”“开门红”。同时，要用好《职业技能两化示范培训项目协议》签署这个机会，加大优质培训资源的供给，不断提升劳动者技能水平，促进劳动者实现更高质量就业。他希望，各用人单位要抢抓春季招聘的黄金期，创新开发更多优质岗位，参与各类招聘引才活动，助力企业加快发展。广大求职者要抓住机遇，结合实际，努力找到理想就业岗位，用勤劳的双手创造财富，过上更好的生活。
俞家栋在讲话中指出，今年的春风行动，以“春风送温暖、就业送真情”为主题，聚焦就地过年农民工、节后求职返岗农民工、连续生产和开工复工企业等服务对象需求精准发力，实现了留岗有关怀、就业有帮扶、用工有支持。他表示，山东省委省政府高度重视农民工就业创业工作，将春风行动打造成为农民工就业创业综合性服务平台。特别是本次招聘服务活动，菏泽市创新采取“现场+网络+直播”方式，精心组织诚信企业进场揽才，提供优质岗位，充分体现了市政府深厚的民生情怀，体现了菏泽市上下全力稳就业、稳市场主体的坚定决心，将为山东全省乃至全国春风行动作出积极贡献，发挥示范作用。他要求，各地要以此次活动为契机，做到“三个着力”：一是着力岗位收集，让劳动者便捷获得就业信息和创业项目，得到更多就业创业机会；二是着力暖心服务，让劳动者和企业都能得到针对性就业创业服务，符合条件的都能享受到就业创业扶持政策；三是着力重点帮扶，为易地搬迁安置区和国家乡村振兴重点帮扶县等脱贫人口集中的地区定向投放岗位和服务，为出现疫情的地区预留岗位、延长服务、稳定预期，打造一批知名劳务品牌提升就业质量。
进行职业技能“两化”示范培训合作项目签约仪式
活动现场，近200家招聘企业，提供岗位近2万余个，进场求职人数超万人，初步达成就业意向近3000人，涉及机械、电子、汽车、食品、生物、医药、教育多个行业，岗位涵盖研发、管理、文职、技术、营销等多种门类。
据了解，今年山东省安排了40万个城乡公益性岗位，山东省人力资源和社会保障厅就业促进与失业保险处（农民工工作处）处长董廷杰介绍，为吸纳城乡低收入人群就业，本次招聘会专门设置了公益性岗位招聘专区，专门针对脱贫享受政策人口、农村低收入人口、农村残疾人、农村大龄人员（45-65岁）等城乡低收入人群提供1000多个公益性岗位。
本次“春满齐鲁·乐业山东”启动仪式招聘现场，分为了企业招聘区、政策宣传区、劳务品牌交流展示区、特色技能培训展示区等4个区域，集中宣传山东省就业创业、城乡公益性岗位、人才引进、返乡创业、创业担保贷款等方面政策，推广企业招聘信息，展示菏泽市劳务品牌和特色技能培训成果。（杨永进）
